2021年街道黨建工作總結

| 德全

總結是對自身社會實踐進行回顧的產物,它以自身工作實踐為材料。是回顧過去,對前一段時間里的工作進行反思,但目的還是為了做好下一階段的工作。 街道黨建總結怎么寫呢? 下面是小編整理的一些關于街道黨建總結的文章,歡迎參考和借鑒,希望對你有所幫助。

街道黨建總結1

201x年2月,省委任命我為省機關事務管理局黨組書記以來,我認真履行單位黨的建設工作黨組書記第一責任和負主體責任的職責,始終堅持民主集中制,與局黨組其他同志一道,按照全省黨建工作新常態、新要求,認真貫徹落實省委關于黨建工作的安排部署,不斷加強新形勢下黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和黨風廉政建設,為推動全局改革發展提供了堅強的政治保證和組織保證。

一、以高度負責的態度,迅速完成角色轉變,認真抓好局機關黨組織創建工作

新單位有新氣象,新崗位有新作為。作為新組建單位的首任黨組書記,我深感使命光榮、責任重大,上任以來,我本人通過黨組中心組集中學習、自學及新聞媒體等對黨建理論特別是習近平總書記關于黨要管黨、從嚴治黨的重要論述作了反復學習,讀原著、作摘要、寫心得,力爭用最短的時間完成角色轉變,較快達到黨組書記任職履責要求。10月29日,利用黨組中心組第三季度理論學習的契機,我結合黨建理論學習的心得體會,以“黨要管黨、從嚴治黨”為主題,給全局黨員干部上了一堂黨課,和大家一同探討機關黨建工作思路和措施。同時,團結帶領局黨組一班人,將機關黨建工作尤其是黨組織創建工作作為全局工作“開好局、起好步、干好事”的出發點和落腳點,以高度負責的態度,高標準、高質量、高效率抓好局機關黨組織的創建工作。一是積極與省直機關工委對接聯系,爭取支持,為局機關黨建各項工作把好方向、打好基礎、找好榜樣。二是扎實做好局機關黨委組建工作,根據省直機關工委批復,由副局長、黨組成員陳勇同志兼任局機關黨委書記,并下設三個黨支部,明確局辦公室負責機關黨委日常工作。三是組織召開全局黨員大會,選舉產生局第一屆機關黨委,會上我代表局黨組講話,要求局機關黨委結合機關事務管理實際,以“五抓五強化”為著力點,不斷提升抓黨建、帶隊伍、促發展的能力和水平。

二、扎實開展黨的建設各項工作,認真落實“黨要管黨、從嚴治黨”責任

在工作中,堅持將黨的建設工作與局中心工作同安排、同部署、同落實、同考核,并及時指導、搞好協調,確保局機關黨的建設各項工作有序推進。

(一)突出理論武裝,堅持學習研究,強化局機關思想政治工作。堅持在理論武裝上狠下功夫,強化思想政治建設,凝心聚力抓發展,全局黨員干部服務意識和工作水平有較大提升。通過組織開展黨組中心組學習、黨組擴大會、支部學習以及黨員干部自學等方式,在局機關認真組織學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神,省委十一屆四次、五次全會精神和趙克志書記重要講話精神等,使全局干部職工自覺在思想上、行動上與黨中央和省委保持高度一致、同聲發力,始終高舉“發展、團結、奮斗”的旗幟,奮力抓好全省機關事務管理改革發展的各項工作。

(二)發揮局黨組領導核心作用,強化第一責任人職責,推進黨建工作走上正軌。在工作中,認真履行黨建工作第一責任人職責,既廣泛聽取意見建議,嚴格執行工作程序,又敢于拍板決策,注重發揮局黨組領導核心作用。一是強化責任意識,堅持身體力行。切實履行崗位職責,帶頭講政治、守規矩、顧大局,認真聽取機關黨委工作情況匯報,積極指導督促,主動溝通協調,努力形成黨建工作合力。二是堅持集體領導,落實民主集中制。注重發揮局黨組集體智慧,堅持貫徹民主集中制,對干部選拔任用、黨員大會召開、機關黨委及支部創建、黨員評先選優、民主生活會方案及對照檢查材料、年度工作總結等機關黨建重大事項都經局黨組集體研究,確保黨建工作決策民主、科學、務實、有效,得到全局干部職工的積極響應和廣泛支持。三是落實機關黨建工作責任制。按照黨建工作總體要求,加強組織領導,明確職能職責,初步建立起黨組書記總體抓、其他黨組成員配合抓、機關黨委書記直接抓、黨支部書記全力抓的黨建工作責任制。

(三)堅持強組織、帶隊伍,不斷加強干部隊伍和黨員隊伍建設。堅持把強組織、帶隊伍作為抓局機關黨建工作的基礎性工程,真正出實招、見實效,大力推進干部隊伍和黨員隊伍建設。一是加強黨支部建設。充分發揮黨支部書記的作用,通過教育培訓,不斷提高黨支部書記抓黨建的能力和水平;通過“三會一課”、黨支部書記與黨員干部談心交心等方式,增強黨支部的凝聚力。二是加強干部隊伍建設。根據工作需要,從基層選調了8名優秀年輕干部到局機關工作,進一步優化了局機關干部隊伍結構,相關工作得到分管省領導批示肯定;開展正處級領導干部選拔任用工作,民主推薦選拔任用了4名正處級領導干部,充實了局機關各處(室)干部隊伍,確保全局各項工作穩妥有序推進。三是抓好黨員培養工作。積極做好入黨積極分子培養,有計劃地開展發展黨員工作,結合局機關工作實際及下一步我局自身發展情況,有針對性地提出黨員發展“成熟一個發展一個、發展一個成熟一個”的原則,對積極向黨組織靠攏的同志明確培養聯系人,一對一進行關心培養。四是關心黨員干部。主動與黨員干部交心談心,了解所思所想和掌握實際情況,對少數家庭生活困難的同志做到心中有數,并及時給予力所能及的幫助,讓干部職工真正感受到黨組織大家庭的溫暖和關心。

(四)扎實開展建章立制,深入推進作風建設,積極探索機關黨建工作新機制。堅持從制度建設入手,支持機關黨委創新工作方法,推進機關黨建工作取得實效。一是強化制度建設。把制度建設作為加強機關黨建工作的重要內容來抓,先后研究制定《中共貴州省機關事務管理局機關委員會黨務公開暫行辦法》等黨建工作制度3項,積極推進局機關黨建工作制度化、規范化。二是加強局機關作風建設。我本人堅持在作風建設上“當標桿、做表率、走前列”,帶頭認真執行中央八項規定和省委十項規定、“十嚴禁”、“十不準”,堅定不移反對“四風”。同時,結合機關事務管理工作實際,認真開展黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”,切實把好的作風堅持下來、鞏固下來。三是結合局機關年輕干部思想活躍、創造力強的特點,積極開展黨建工作創新,建立了機關黨員QQ群、微信群等,利用現代網絡對黨員干部開展宣傳教育,不斷探索豐富黨建工作平臺和方法。

(五)加強黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制。切實履行“一崗雙責”,把黨風廉政建設責任記在心上、杠在肩上、抓在手上,認真落實黨風廉政建設各項規定。一是落實黨風廉政建設責任制。今年8月,駐局紀檢監察員到位后,立即層層簽訂黨風廉政建設責任書,抓好責任落實;10月,研究出臺《省機關事務管理局關于貫徹<省人民政府關于加強政府系統廉政建設的若干意見>的實施辦法》(黔管發〔201x〕5號);11月,組織召開全局落實黨風廉政建設主體責任暨警示教育大會。通過“抓常、抓細、抓長”,不斷建立健全黨風廉政建設責任體系。二是嚴格管理干部。堅持從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督干部,抓好廉政風險隱患排查,適時提醒教育,筑牢思想防線。三是加強廉潔自律。帶頭嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律和廉政紀律,嚴守政治生命和做人底線,管住自己的同時,也管住家人和身邊工作人員,重點管好“八小時以外”。如實填報《領導干部個人有關事項報告表》。今年以來,包括本人在內的全局黨員干部職工均未出現違紀違法現象。

三、抓好業務工作,強化部門職責,認真做好黨的建設成果轉化

局黨組一班人緊密結合機關事務管理工作職責,認真做好黨的建設成果轉化,圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務,把黨的政治優勢轉化為黨員干部素質優勢,把黨建工作成果轉化為機關效能建設成果,落實到全局工作的方方面面。通過集中培訓與自主學習相結合、內部帶練與外派培訓相結合、領導指導與同事交流相結合等方式,加強干部教育,增強綜合素質,提升服務水平,用改革任務倒逼全局黨員干部養成坐不得、站不住、等不起的進取意識。大半年來,全局黨員干部團結同心、奮力拼搏,克服人少事多的實際困難,按照“求真務實、開拓進取、團結協作、奮勇爭先”的總體要求,大膽解放思想,勇于改革創新,各項工作均取得了重大突破。一是貫徹落實《機關事務管理條例》呈現新氣象。通過宣傳發動,各地、各部門切實學條例、懂條例、用條例,全省機關事務管理管理工作向規范化、制度化、正規化方向發展。二是公務用車制度改革取得新進展?!顿F州省公務用車制度改革總體方案》等兩個主體文件和四個配套文件已按程序上報,車改工作走在西南諸省前列。三是國有資產管理邁出新步伐。按照省委、省政府的統一部署,先后完成辦公用房清理整改、經營性資產剝離、駐省會城市辦事機構清查等工作的階段性目標任務。同時,還積極辦理辦公用房維修審批、省政府政務服務中心裝修、車輛控購辦理、后勤社會化改革調研、反對食品浪費、公共機構節能等,各項工作得到省委、省政府、省人大和省政協領導同志批示39次,其中肯定表揚8次。

篇三:社區專職黨建個人工作總結

20—年是迎接十八大和學習貫徹十八大精神的一年,是黨的基層組織建設年,也是實驗幼兒園完成改擴建重點工程取得新的成績的一年。一年中,在上級黨委的領導和全體黨員的努力下,自己做了一些工作,現緊緊圍繞“聯述聯評聯考”黨支部書記履行工作的職責進行匯報,請各位領導進行考核,請全體黨員教師進行評議。

一、加強學習,努力提升自身的素質

作為實驗幼兒園書記園長。我深知要履行好自己的職責,就必須注重自身的素質提升和能力建設,為此,我把學習當成工作,也把工作當成學習,特別是堅持利用空余時間加強學習,學習了中國特色社會主義核心價值理論體系,黨的十八大精神、學習了中央和省、市、區委的最新決策部署,學習了有關教育工作的政策和法規,學習省、市、區委領導的一系列講話,還盡可能地涉獵了與做好本職工作和提升素養相關的書籍文章,堅持學在深處,謀在新處,干在實處。力求多學一點、學深一點。

在幼兒園這個特殊的群體中,書記園長是教師的教師,是特殊樂隊的指揮---用人的心靈來演奏和諧的樂曲。在“發展孩子,服務家長,成就教師”理念的感召下,我帶領全園黨員教師更新教育理念,扎實開展營造書香校園氛圍,打造校園文化品牌。努力辦有文化的幼教,做有思想的教師。讓讀書成為習慣,讓教師學會思考,讓孩子學會閱讀,先后成功地舉辦了實驗幼兒園七屆書香校園閱讀節。用榜樣來激勵和引領,以新理念引領教育發展,只有思想的突破,教育才能實現真正跨越,我帶頭參與教育在線和杏花教師家園,“身先士卒”“倡導”和鼓勵教師100%注冊教育在線,80%教師注冊教育博客。在教育在線建立“園長之家”、“園本教研”“書香世界”三個主題帖,在杏花教師家園建立“美麗,來自書香”“家園、樂園、花園”“好習慣伴我快樂成長”“智慧的體操”四個主題帖。我在教育在線發表文章2242016黨支部書記個人年終述職報告,教育博客發表文章11612016黨支部書記個人年終述職報告,其中讀書筆記742016黨支部書記個人年終述職報告,教育隨筆1492016黨支部書記個人年終述職報告,課題262016黨支部書記個人年終述職報告,論文292016黨支部書記個人年終述職報告,黨政管理3822016黨支部書記個人年終述職報告。入編《中國幼兒教育特色集錦》《中國名優校長治校方略》《中國名校文化博覽》《?;辍?22016黨支部書記個人年終述職報告文章。近期我還在上海市金山區舉行全國幸福教育聯盟第二屆年會暨幸福教育校長論壇作為特邀嘉賓全國幼教代表進行20分鐘的發言交流,這本身也是一次很好的學習機會。

二、找準位置,努力履行好工作職責

什么是愛?什么是責任?在我看來,愛與責任是一種無聲的諾言。愛是真誠的奉獻、愛是無私的付出;責任是愛的支柱,教育說到底是一種感動,要拿出自己的心和愛來感動每一個人,把每天的工作都當成自己的代表作。

杏花嶺區實驗幼兒園是山西省示范幼兒園,太原市五幼兒園,作為杏花嶺區教育系統的直屬園之一,承擔著非常重要的職能,不僅責任重大,社會影響面比較廣。攤子雖小但頭緒很多,作為實驗幼兒園書記園長,怎么樣當好“第一責任人”這個“角色”,同班子成員一起,把這樣一個“大家庭小社會”經營好,管理好,積極推進學前教育事業取得新進展,特別是如何正確處理好學校黨政工作的關系;如何落實黨建工作重點目標,確保工作規劃和責任目標落實;如何充分調動各方面積極性,形成工作合力,如何積極探索有效載體和方法,建立健全工作機制;加強落實工作責任制;是實驗幼兒園整個工作中尤其是自己必須認真思考和探索實踐的重中之重,必須高度重視,守土盡責,責無旁貸。一如既往地全身心投入到工作中,努力做到謀全局,把方向,抓大事,求實效,創佳績。

杏花嶺區委、區政府、區教育局高度重視學前教育,將實驗幼兒園改擴建工程列為20—年區委、區政府”雙十”工程項目之一。為加快工程進度確保工程質量,我上下協調施工前聯系太鐵防疫站協助開設了實驗幼兒園安全施工通道,施工中工程進行三個月資金嚴重短缺,為了保證工程進度,我將女兒的彩禮10萬元拿出來為工程救急,接著又拿出自家10萬元現金借給施工方,確保了實驗幼兒園加固改造工程高質量提前完成任務。

三、求真創新,努力提高工作實效性

教育本來平凡,要出色,就必須做好平凡事。人做事情需要有一種精神,作為一名書記園長,我認真貫徹落實《20—年杏花嶺區黨建工作要點》精神,堅持圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展,

我抓學習,提高活動的思想性,進一步加強思想政治建設。認真開展了保持黨的純潔性學習教育活動,開展“全民學習,終身學習,建設學習型校園”活動,抓對照,提高活動的針對性;積極參與黨組織分類定級整改,對存在的問題提出相應整改措施。抓行風,強師德,樹形象,開展“愛心與責任”演講活動,努力創科學發展之先,爭和諧校園之優。抓實踐,提高活動的實效性。開展以“對標一流,爭先創優”為主題的一系列活動。進一步引深“履行社會責任,為民辦實事解難事”主題活動。一是圍繞“做文明有禮的太原人”主題,充分利用文明市民學校、“道德講堂”,開展家長學校公益講座;二是引深“城鄉清潔工程”積極組織參與“靚麗星期五”活動;三是“送溫暖、獻愛心”開展結對共建新農村活動;四是積極參加慈善一日捐、送教下鄉社會公益活動。五是全面完成幼兒園加固改造工程;六是開展針對特殊群體的志愿服務活動,努力促進良好社會風氣的形成。我帶領全體黨員教師圓滿完成20—年黨建目標和重點目標任務。我將20—年黨建工作歸納總結出20個一即:一個建設:基層組織建設年;一個標準:“五好”班子和黨員“五帶頭”;一個學習:保持黨的純潔性學習教育活動;一個講堂:道德講堂;一個課題:黨建“人才培養工作”;一個計劃:文明市民學校教學計劃;一個主題:“履行社會責任,為民辦實事解難事”主題活動;一個活動:“愛心與責任”師德師風主題系列活動一個方案:黨員“三評”方案和黨組織分類定級整改方案;一個承諾:黨員一句話承諾”;一個資助:“扶殘助殘”“為貧困農民工捐款”“博愛一日捐”“慈善一日捐”;一個公開:黨務公開;一個創建:文明和諧單位創建;一個隊伍:青年志愿者隊伍;一個窗口:黨員示范崗;一個報告:支部書記“聯述聯考聯評”報告;一個總結:開展創先爭優活動總結;一個版面:師德師風“情系幼教愛滿天下”;一個材料:先進黨支部典型事跡材料;一個匯報:年度黨建目標考核工作匯報。

—年實驗幼兒園被評為太原市20—_20—年度文明和諧單位標兵、杏花嶺區先進黨支部,杏花嶺區教育宣傳工作先進單位、創建學習型組織先進集體、山西少兒頻道親疙瘩dv秀運動會“組織獎”我連續第六屆第七屆榮獲“全國十佳幼兒園園長”榜首、杏花嶺區委創先爭優優秀黨務工作者、杏花嶺區教育宣傳工作優秀領導干部。2013年我要更加主動深入教學第一線,深入群眾中進行調查研究,全面把握本單位的整體情況和群眾中存在的困惑和需要解決的疑難問題,在平凡中堅持一份追求,在平靜中保持一份熱情,在平常中堅守一份責任。

街道黨建總結2

20—年,街道在基層黨組織建設方面緊緊依靠轄區黨員群眾,以科學發展觀為指導,按照街道抓黨建、促管理、強服務、保平安的工作思路,以雙三實工作作風全面貫徹落實區委三屆七次全委(擴大)會議暨區六屆人民政府第三次全體會議精神,團結一致,開拓創新,扎實推進基層黨組織建設工作,現總結如下:

一、工作完成情況

(一)基層黨組織干部隊伍建設情況

1.基層黨組織建設。為了進一步加強社區黨支部領導班子建設,充分發揚民主集中制原則,以社區黨支部民主推薦、黨工委研究審定等方式配齊配強了10個社區的黨支部書記、副書記人選,14名支委,其中專職支委4名,平均年齡44歲。

2.紅細胞工程不斷深入。開展了以黨員亮身份為主題的一管三帶一聯四滿意黨性實踐鍛煉活動,進一步調動了黨員參與者與社區建設的積極性。截止目前,街道所轄10個社區的4658名黨員,亮身份的有3911人,達到黨員總數的84%,認領社區服務崗位的有1161人,在職黨員3207人,參與活動人數2986人,達到了黨員總數的64%。按照網格化管理模式,部分社區按照關愛居—絡員的設置重新調整了樓寓片區,目前,共有69個片區活動支部,建立306個。開展了黨員和群眾雙評活動,通過居民評選出在群眾心中具有模范帶頭作用的好黨員。

3.不斷壯大義工志愿者隊伍,積極探索服務專業化。2010年,街道義工志愿者分會共注冊義工志愿者3603名,其中義工1055人,整合社區義工志愿者隊伍69支,設立21項服務類別。以關注居民健康為著入點,在鞏固順康盲人按摩推拿中心團體義工志愿者的基礎上,先后將神州中醫院、中心醫院高血壓協會營養科注冊成為團體義工志愿者,并積極籌備義工志愿者隊伍項目化管理。2010年街道義工志愿者分會開展8次大型活動,16568人受益,開展各類知識技能培訓5次。

(二)街道社區基層干部培訓情況

街道長期堅持集中學習制度,狠抓機關黨員干部每周學習制度和三會一課黨員教育管理制度的落實,制定了干部理論學習計劃及運行大表,目前,共組織集中學習23次、7186人,收看遠程電教片243場次,11319人,有8個社區獲得區級遠程教育五好站點。街道開展3次計算機培訓,學習了有關克拉瑪依市一體辦公平臺、word文檔、ecel表等相關知識,開展了銀河街道崗位大練兵之一體化辦公平臺操作測試活動。銀河社區和通訊社區開展快樂十分鐘,輕松學雙語活動,利用每天晨會或者民情分析會時間,由社區的民族同志和漢族同志一起輕松快樂學雙語,收到了不錯的效果。

(三)街道、社區任職高校畢業生的管理、培養和發揮作用情況

街道在高校畢業生的管理和培養方面,始終堅持三個結合原則,即老同志和年輕同志結合、黨員和非黨員結合、正式職工和聘用人員結合,分工不分家,鼓勵黨員干部勇挑重擔、有經驗的同志做好傳幫帶、年輕的同志積極創新的工作思路,將高校畢業生用到實處,提高街道、社區工作的業務水平,如:北斗新月社區的、樂園社區的等人已進入社區支部委員會,積極參與社區各項事務的管理;等一批優秀的高校大學生已在街道各部門的關鍵崗位上發揮著十分重要的作用。

(四)黨建經費落實保障情況

在黨建經費落實保障方面,街道黨工委嚴格按照(克區黨組【20—】26號)《關于加強克拉瑪依區鄉村和街道社區黨建工作經費管理的通知》和(克區黨組【20—】25號)《關于明確小拐鄉和各街道黨建工作經費標準的通知》要求,落實街道黨工委書記為黨建工作經費第一責任人,在規定的使用范圍和使用原則上,實行??顚S?,將黨建經費用到實處。認真落實了《克拉瑪依區黨工委議事規則》,明確和細化黨工委討論決定重大問題的范圍,凡涉及街道發展、人事變動及大額支出等事項都要經黨工委集體研究決定。落實了黨務、居務公開制度。社區將服務承諾、辦事流程、經費支出等情況定期公示在宣傳欄內,接受群眾的監督。

(五)街道、社區辦公服務設施建設情況

1.黨員活動服務中心建設情況。20—年,街道黨工委制訂、下發了《黨員活動服務中心實施方案》,黨員活動中心建筑面積為461平方米,內設黨員電教室、流動黨員之家、圖書閱覽廳、會客廳等11個功能室,工作人員已于2010年4月到位,黨員活動服務中心開始運轉,現活動中心經費已到位,相關的制度也已制訂,黨工委經過實地勘查和多次商討也基本定下了中心的裝修方案。

2.其它辦公服務設施建設情況。位于鴻升大廈的銀河路街道社會事務受理服務中心隨著社區事務受理區和社會勞動保障事務受理區兩大區域的入駐,已于11月15日正式運行。街道、社區的辦公、服務場所均以達到每個社區300平方米以上的標準。

(六)重點片區綜合整治及后進基層組織整頓工作情況

20—年街道開展了以社區片警、物業保安和社區義務聯防隊相結合為主要力量的睦鄰互防、樓道設防、商鋪聯防群防群治活動。目前針對兩類人員反彈現象,街道在芳草家園(西霞)管委會等重點片區通過與銀河路派出所聯合執法加強了片區的片警和協警的警力部署。在后進基層組織整頓工作方面,2010年7月,市、區派駐四知四清四掌握第六、第七工作隊到街道所轄銀河社區和芳草家園管委會進行幫扶工作。自,街道與小拐村聯點幫建以來,已先后有黨群辦、司法所、—辦等5名同志在小拐村進行黨建、社會事務、綜合治理等事務的幫建工作,街道幫建人員幫助小拐村建立、完備了制度機制。

(七)在構建區域化黨建工作格局方面

街道在以黨工委書記為核心的5個委員的黨工委班子的基礎上,增加銀河路派出所、銀河保健站、退休管理站、物業公司中的4名同志進入銀河路街道黨工委,從而構建街道大工委的工作格局,在綜治維穩、醫療衛生服務、小區物業、退休工人管理等方面,加強了彼此間的溝通和協調,促進了轄區各項事業的快速發展。

20—年8月,園林陽光社區黨支部參照《中國—章程》、《中國—基層組織選舉工作暫行條例》的規定,充分發揚民主,通過兩推一選的辦法,選優配強適應社區建設和管理要求的社區黨委領導班子,共選舉產生了7名黨委委員(其中1名書記、2名副書記)。

(八)完善非公有制經濟組織方面

根據區委下發的關于印發《克拉瑪依區開展非公有制經濟組織和新社會組織百日集中組建活動的實施方案》的通知要求,經過前期摸底,目前已組建了克拉瑪依市神州中醫醫院(有限公司)支部委員會和新疆巖土工程勘察設計院有限公司克拉瑪依分公司支部委員會。

(九)加強管理和創新管理模式

年初,街道黨工委與區委簽訂目標工作任務責任書,街道黨工委與部門、社區又簽訂目標工作任務責任書,通過目標責任書的層層分解、落實工作任務。根據目標工作責任書的工作范圍,街道、部門、社區及具體工作人員又分別制訂了運行大表,街道還制作督查督辦周報,對工作進行督查、督辦,確保工作任務的圓滿完成。街道認真落實講實話、辦實事、求實效;聽實話、察實情、重實效的雙三實工作作風,在堅持街道領導班子下社區值班制度的基礎上,結合與居民交朋友活動,開展街道黨工委委員入戶走訪居民家庭和街道機關人員到社區服務活動,關心、解決居民的難事。今年,街道將周一例會改在各社區輪流召開,實行現場辦公,加強督查。街道通過不斷加強管理和創新管理模式,從而實現全面推進各項工作的高效落實。

(十)完善五百工作機制

街道通過深入推進五百工作機制,架起社區與居民之間的連心橋,加強社區的管理工作。在以北斗新月社區為五百工作示范點的基礎上,又在通訊、銀河、星光建立五百工作示范點試點。按照兩加強、一明確(加強社區黨支部、社會事務工作站,明確居委會自治組織定位)的工作要求,充分發揮社區居民代表大會常務委員會在收集民意、反映民生、議事決策等方面的作用,進一步鞏固和創新居民自治。街道制定了《銀河路街道社區五百工作績效考評實施細則暫行規定》、《銀河路街道社區兩委委員績效考評實施細則暫行規定》、《銀河街道社區事務工作站績效考評實施細則暫行規定》,實行月評價、季考核、季兌現。街道通過調整了考核方式和考核利益主體,創新建立了符合街道實情、操作性強、較為科學的五百考核機制。

(十一)其它方面

目前,共有115人慎重的向黨入組遞交了入黨申請書,41人確定為積極分子,發展17名—員。繼續開展標準化黨支部創建及三型黨組織爭先創優活動,年初三盛公司黨總支的3家黨支部、禹榮公司黨支部申報了區級標準化黨支部的創建。11月2日區委組織部對4家支部進行了創建驗收。今年6月底,區委組織部已對17名三型黨員進行了表彰。街道按時組織生活人地。創先爭優工作。自創先爭優工作開展以來,街道先是召開了動員大會,成立了創先爭優活動領導小組,制訂了創先爭優活動實施方案,開展了公開承諾工作,目前,23個黨組織、315名黨員已公開承諾,為群眾辦實事好事375件,解決科學實踐發展觀活動結束時尚未整改的問題23個。

二、工作中存在的不足

1.街道黨建工作人員雖然配備齊全,但大部分都是新手,且多忙于事務性工作,存在黨建業務不熟、工作困難以及工作任務繁重等問題。

2.黨建工作形式單一,缺乏靈活性,與實際工作有機結合不夠。造成工作人員不積極主動,上級安排就動一動,在工作方式上,怎么安排怎么做,創新工作不夠。

3.社區黨組織的領導核心作用沒有充分發揮。社區黨組織在處理黨務工作上過于行政化,在領導帶動社區居委會及各類自治組織、社團和指導、服務轄區共建單位方面存在一定的不足。

4.街道在流動人口管理工作機制方面有待完善。流動人口管理工作是一項系統性工程,其工程量大,需要很大的物力和人力來保障,因受經濟條件和警力不足等條件的制約,一些基本措施及制度的落實不到位。

三、整改措施

1.提高認識,形成合力。各社區黨支部要增強做好社區黨建工作的責任感和緊迫感。除了抓好自身建設外,要調動社區黨員及全體居民參加社區建設的積極性和主動性,逐步形成黨建工作的合力。

2.加強培訓,提高素質。黨群辦要協調抓好對社區黨支部成員的培訓,內容上要體現針對性,貼近社區工作實際;方式上要體現靈活性,把集中培訓和自學有機結合起來。

3、加強監督,強化服務。街道機關各部門要認真落實聯點幫建制度,進一步轉變工作作風,牢固樹立責任意識和服務意識。

四、20—年工作思路

在對上述問題認真分析研究的基礎上,我們確定2011年的工作思路是繼續完善黨員活動服務中心的建設。

1.完善黨員活動服務中心的建設。我們將在現有基礎上積極探索、逐步完善中心七個一的陣地建設,形成黨建綜合平臺三主功能,使其真正成為黨員教育培訓的主陣地,黨組織聯系群眾的主渠道,展示黨組織和黨員先進性的重要窗口。

2.強化社區黨組織的領導核心地位。定期召開由社區黨支部書記主持的社區共駐共建聯席會議,廣泛吸收黨代表、人大代表、政協代表、社區知名人士、駐區單位代表、物業站負責人、派出所片警、宗教人士等參加聯席會議,形成社會協同和共治機制,確保社區黨組織成為集中民意民智、凝聚民心民力的領導核心。在園林陽光社區試點成立社區黨委的基礎上,在街道所轄其它社區全面開展社區黨委換屆工作。

3.繼續深化社區紅細胞工程,增強社區黨建工作凝聚力。把社區內的各類黨組織納入社區黨建,實現從抓居委會黨組織建設向社區內區域性大黨建工作拓展,通過社區黨員設崗定責、在職黨員服務隊、黨員志愿服務區、黨員社區先鋒崗、黨員與困難群眾結對子等載體和形式,發揮好退休黨員、流動黨員、在職黨員在和諧社區建設中的積極作用,擴大黨組織和黨員在社區中的影響力。

4.大力開展創先爭優活動和交朋友活動。在轄區各級黨組織和黨員中大力開展創先爭優活動,以創建先進基層黨組織、爭當優秀—員為主要內容,并把加強黨員作風建設作為當前開展創先爭優活動的重要抓手。加強黨風廉政、紀檢監察和糾風工作,深入開展以學習準則、嚴守紀律、廉潔從政為主題的廉政文化教育工作,結合學習型黨組織創建活動,繼續編印以黨紀條規和警示教育為主要內容的《清風手冊》。在街道所轄各社區繼續深入開展以居民評黨員和黨員評居民為核心內容的雙評工作。認真落實講實話、辦實事、求實效;聽實話、察實情、重實效的六實工作作風,深入開展與居民交朋友和與企業交朋友活動,

20—年銀河路街道基層組織建設工作在區委組織部的大力支持下,經過街道上下的共同努力,取得了令人滿意的成效。在今后的工作中我們將再接再厲,在街道黨工委的統一領導下,切實發揮黨建工作統領各項工作的核心作用,爭取再創新的佳績,再攀新的高峰。

街道黨建總結3

20—年社區黨支部在街道黨工委的關懷指導下,社區黨建工作以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會和省市及區委十一屆六次全委會的安排部署,以開展深入學習實踐科學發展觀活動為重點,以雙評晉級、科學發展、創建示范社區為主題,堅持以黨建示范社區的標準嚴格規范黨支部的各項活動,帶動社區黨建工作的全面發展。經過社區黨支部全體黨員和廣大社區居民的共同努力,社區黨建工作邁上了新的臺階。榮獲陜西省文明社區、西安市和諧家庭示范社區、新城區首批黨建示范社區等稱號。極大的鼓舞了我們繼續努力構建和諧社區、在新的征程上再立新功的決心和信心。

一、社區黨支部基本情況:我社區黨支部現有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。由于大學生黨員不斷加入,使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人,占黨員總數的60%;30歲以下黨員7人,占黨員總數的20%;大專以上文化程度11人,占黨員總數的30%;初中以下文化程度16人,占黨員總數的44%。

二、認真落實黨建目標管理責任書內容

1、加強班子建設,增強支部的凝聚力。黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學習實踐科學發展觀、十七屆四中全會《決定》為核心內容的思想教育當作黨支部和干部隊伍建設的中心工作來抓,以開放型黨組織生活為平臺,開展專題教育活動為主,不斷提高黨員群眾的思想道德水平。繼續加強黨支部、居委會的制度建設和素質建設,認真落實黨的三會一課制度、黨務公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風廉政監督制度。堅持落實社區學習日制度,每周五下午組織社區工作人員集中學習,加大黨員、干部和入黨積極分子的培訓力度,不斷提高黨員、干部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨和政府的路線、方針、政策及業務知識,打牢思想基礎,不斷提高工作能力和為群眾服務的水平。充分發揮黨支部戰斗堡壘的先鋒模范作用,增強支部的凝聚力和感召力。

2、做好培養和發展新黨員及黨費收繳工作。黨支部嚴把發展黨員質量關,認真做好了培養、發展、納新工作,嚴格執行發展黨員公示制、票決制和責任追究制。今年社區黨支部接受入黨申請書12份,入黨積極分子4人,擬為發展對象6人,預備黨員轉正1人,新發展黨員1人。為黨組織輸入了新鮮血液,增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時,共收繳黨費1584.8元并按時上繳街道黨工委。努力打造領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發展業績好、群眾反映好的五好班子,為黨建示范社區創建強基固本。

3、加強社區黨建硬件建設,為黨員活動提供場所。今年,在區民政局以及街道黨工委的大力支持下,投資20萬元建成了黨員活動室,配備投影儀等電教設備,使黨支部有了固定的電教播放設備和播放場所,制定《電教設備保管使用制度》、《電教播放制度》,促進電教工作制度化、規范化,逐步完善黨員電教網絡建設。

4、認真完成街道黨工委交辦的各項工作任務。按時保質保量完成黨報黨刊的征訂任務;及時完整準確上報各類信息、材料、報表和相關資料。全年上報信息38條;重視對黨建工作的宣傳報道,完成區委組織部下達的宣傳報道工作任務。全年市級以上報刊報道8次,省市電視臺新聞或專題報道10次;

三、加強黨員管理,充分發揮黨員模范作用

基礎不牢,地動山搖,健全的社區組織是社區黨建工作的落腳點,也是社區黨建工作筋骨,建立健全社區黨組織是黨建工作首要任務。充分發揮社區黨組織和黨員的先鋒模范作用,把黨建工作的開展與解決群眾實際困難結合起來,實實在在為群眾辦實事,解難。認真落實黨支部年初制定為民服務承諾,逐件進行分工,責任落實到人,規定完成時限。在黨員管理上除了認真履行黨員承諾外,還要按照《黨章》的基本要求,通過組織管和自我管,讓黨員達到思想、行動、本領三個,實現讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意四個滿意,切實履行好黨員的基本權利和義務。

四、實行資源共享,創新共建機制

以黨建聯席會的形式加強社區與駐地單位的共駐共建。充分發揮社區黨組織一頭連著廣大居民群眾,一頭連著轄區單位黨組織的橋梁紐帶作用,達到信息共通、資源共享、實事共做、社區共管。我社區有駐地單位10余家,多是機關事業單位和賓館餐飲業,常期以來這些單位積極支持參與社區建設,為地區經濟發展、社會穩定、扶貧幫困做出了巨大貢獻。特別是多年資助社區內的特困戶,改善他們的生活環境,緩解社區壓力,帶動社區發展。從結對共建,發展到多方聯建、共建。今后我們要不斷拓展延伸,從簡單的物質資助,發展到經濟共振、環境共治、穩定共護、服務共興、文明共建。

五、豐富和拓展開放型黨組織生活的內涵和外延,提升社區開放型黨組織生活水平。

2012年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次,市民大講堂6次,零距離直觀活動6次)參與群眾5000余人次。作為新城區黨建示范社區,我們積極開展開放型黨組織生活活動,通過近三年實踐活動我們的收獲有四個方面:一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、內容、方法上的創新。二是開放型黨組織生活受到廣大黨員群眾的普遍歡迎和認可,一致認為開放型黨組織生活好,切實為社區黨員、群眾辦了實事、好事,感受到黨和政府的溫暖。三是開放型黨組織生活拉近了黨員和群眾的距離,密切了黨群關系,增強了社區黨組織的凝聚力、戰斗力、感召力。四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區黨委部門的充分肯定,多家新聞媒體給予報道。同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去,要做到四個結合:開放型黨組織生活設定的主題要與區委區政府大項工作相結合。如:3月27日,由街道黨工委牽頭,社區承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區的單位代表、物業公司代表、沿街經營戶代表、社區的黨員、樓長、居民代表近百人參加觀摩城市提升成果,促進街道提升工作為主題的開放型黨組織生活活動。代表們冒雨先后參觀了育才路、朱雀路、環城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成果,全面了解外區、我區的城市提升工作,明確了作為駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的責任,生動、直觀的宣傳推動了地區城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結合,為項目年建設做服務。

6月30日街道黨工委在民樂萬達商業廣場開展關愛農民工,共筑和諧家園為主題的開放型黨組織生活活動,為民樂萬達等三家非公企業黨支部授牌,各社區黨支部都伸出友愛之手為在炎炎烈日下辛勤工作的農民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等,推進重點項目的建設進度;開放型黨組織生活活動與黨建示范社區的創建、六好和諧社區創建相結合,提升了社區管理與服務的水平。今年正值偉大祖國盛世華誕各社區以不同形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶?;顒?,活躍居民文化生活,密切了黨群干群及人與人之間關系,促進了社區和諧;開放型黨組織生活活動與學習實踐科學發展觀活動相結合,與學習全會精神相結合。開展以學習全會精神,促進和諧建設、促進科學發展觀,創建美好家園、雙評晉級創建黨建示范社區、平安社區創建等系列活動,充分發揮社區黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。

6月25日西安市委宣傳部期刊雜志《情況反映》第十七期刊登名為《新城區群策巷社區深入開展市民大講堂活動》的文章。7月1日西安電視一臺《城市記錄》欄目對群策巷社區黨支部開展開放型黨組織生活活動給予報道。

11月20日西安電視臺在我社區錄制開放型黨組織生活市民大講堂農民工—知識講座被央視《新聞聯播》采用;開放型黨組織生活活動與非公企業黨組織的建設相結合,優勢互補,共同發展。年初,街道黨工委針對地區拆遷多、工地多的實際情況,提出了將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織,加大流動黨員的管理。

目前,我們已與華裕航空黨支部、民樂萬達流動黨員之家和民工之家建立了良好的共駐共建關系。11月20日我支部購買棉被慰問萬達工地困難農民工,為流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。發揮黨組織在重點項目建設中,在城市建設提升工作中的戰斗堡壘作用。

街道黨建總結4

20—年—社區黨總支在—街道黨工委的正確領導下,深入貫徹落實黨的—大精神,以科學發展觀為指導,切實加強社區黨的建設,動員和帶領全體黨員,充分發揮社區黨組織的凝聚力、戰斗力,以豐富工作形式內容為載體,努力開創社區黨建工作新局面,現就一年來社區黨建工作匯報如下:

一、強化黨員隊伍建設,夯實黨的基層工作

—社區現有在冊黨員143人,其中女黨員42名、在職黨員5名、退休黨員32名、下崗94名。社區黨總支一直十分重視發展黨員工作,確保發展黨員質量,在發展工作中,重視做好培養考察工作,使其符合程序,手續完備,材料規范,質量保證。并根據中共中央辦公廳印發的《中國共產黨發展黨員工作細則》要求,加強對預備黨員的教育考察,及時認真做好預備黨員的轉正工作。一年來,吸納1名建黨對象為預備黨員,按期為1名預備黨員轉正,為黨組織增添了新鮮血液,壯大了黨員隊伍,增強了黨組織的戰斗力。同時,社區黨總支構建了以網格化為基礎的區域化社區黨建工作格局,成立了以網格為單位的七個黨支部,在網格有針對性地開展活動,進一步加強了基層基礎工作,為實現黨組織全覆蓋邁出了扎實的一步。

二、踐行黨的群眾路線,深入群眾開展各項活動

黨的群眾路線活動開展以來,—社區按照西津街道黨工委統一部署和要求,結合社區實際情況,開展了一系列相關活動,制定了《—社區關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》并召開了教育實踐活動動員大會,隨即全面展開學習黨的群眾路線政治理論學習和聽取意見有關工作,以集中學習和自學相結合的方式,學習知識,交流談心,并堅持五必訪五必問的原則,對社區困難黨員群眾、孤寡老人及殘疾人員重點走訪,聽取他們對于社區在作風建設和工作開展中的意見建議以及需要的幫助,加以解決,如為老舊小區聯系維修人員修復公用設施;為安居北一棟居民修繕樓梯扶手;為—小區修建不平路面;牽頭成立紅房子小區業主委員會;組織西津公寓小區業主委員會換屆;為移民新村住戶更換門牌120余塊;為紅房子小區修復脫落墻皮等。

5月15日,社區結束學習教育、聽取意見環節工作,順利進入查擺問題、開展批評環節。9月3日,社區黨總支召開專題民主生活會,會上班子成員坦誠相待,互提意見,達到了批評與自我批評的目的。并于9月10日召開專題組織生活暨民主評議黨員會,進一步提升了基層組織的創造力、凝聚力、戰斗力。

三、積極開展三會一課,健全黨員組織生活

三會一課制度是黨基層支部長期堅持的重要制度,也是健全黨的組織生活,加強黨員教育的重要制度?!鐓^黨總支通過開展集中授課,自主學習等形式開展黨課教育,充分利用三會一課進行學習教育。組織黨員認真學習黨的—全會精神、群眾路線精神解讀及黨的理論知識等;同時,開展了七一先進事跡報告會綜治知識普及、健康知識講座、文明交通宣傳進社區、共創文明城市等活動,在活動中傳遞知識,傳播文明。

四、落實民主集中制度,保障黨員群眾監督權

今年以來,社區實行了周例會制度,每周一由班子成員向黨總支書記匯報上周工作進展情況及本周工作安排,并對重大問題實行集體決策。同時為了進一步擴大黨內民主,社區及時利用宣傳欄、—網進行了黨務、居務公開。對群眾和黨員十分關心的社區重要事項,如低保、困難慰問和社區黨建工作計劃等進行了雙公開。并以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,收集黨員群眾意見,查找自身不足,有針對性的加強整改,落實責任到人,整改措施及結果及時公示,接受黨員群眾的監督,確保黨員群眾充分行使民主權利。

五、以黨建為龍頭,打造服務型社區

一年來,社區黨總支深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動,以為民、務實、清廉為主題,為居民群眾辦實事、辦好事,創建和諧社區環境。

(一)維護穩定,打造和諧社區

自網格化管理工作推行以來,社區以此為載體,促使了各項工作的精細化,網格員堅持日巡查制度,實現了人在網中走、事在格中辦的管理模式,對本網格人、事、務全面掌握,實時更新。一年來,上報社情民意3000余條,調解矛盾糾紛40余起。

(二)以人為本,深抓利民惠民工作

網格化的推行保障了居民的訴求及時傳達至社區,有的放矢的開展服務,為群眾解決生活中的實際困難,包括組織養老護理培訓班為轄區內109名下崗失業人員提供再就業機會;辦理發放4050人員社保補貼返還20余萬元;為轄區內企業退休人員和遺囑近300人進行了身份認定;完成了20—年居民養老保險催繳工作;對轄區內3394名城市勞動力人員進行了人力資源調查;對申請低保的108名居民進行了入戶調查和公開聽證審核,力保真正困難的人群享受低保,實現了陽光低保、公平低保的目標;為170余戶居民申報了公租房;完成了4442人合作醫療的籌資工作;協助配合寧川西路項目部順利完成征遷工作,為城西路的順利打通做出了貢獻。

(三)創優質服務,提升計生、衛生工作水平

社區以網格化管理工作為載體,將計劃生育工作細化到人,對本轄區內計生服務對象信息實時更新,本年度,共完成495名常住人口、152名流動人口育齡婦女孕環檢服務,對本轄區1396戶單獨夫婦信息進行了核實,為8對夫婦送去了孕前檢查的優生優育政策,發現一例病殘兒,并及時上報。

同時,為了人民群眾的飲食用藥安全得到有效保障,10月份,我社區網格員對轄區內159個食品藥品生產或經營企業上戶摸底登記,并進行了食品藥品安全知識的宣傳。

(四)加強志愿服務,共創文明社區

社區成立了黨員志愿者服務隊伍,積極關注居民的大事、小事、家務事,認真傾聽群眾的呼聲、心聲、嘆息聲,認真解決社區居民所反映的熱點難點問題,及時反饋解決情況,做到件件有回音、事事有著落。開展了巾幗學雷鋒、慰問困難老黨員、綜治法制宣傳、維護小區環境,清理衛生死角等一系列活動。同時,結合雙城創建活動,結對共建單位也加入志愿者服務隊伍,改善背街小巷衛生,維護轄區環境,將志愿者精神落實到實處,共同創建文明社區。

(五)統籌兼顧,認真做好社區其他各項工作

社區黨總支積極配合相關部門,認真做好了共青團、婦聯、武裝、安全生產、工會、殘疾人、關心下一代、人口抽樣調查等多項工作,以黨建帶婦建、帶工建、帶團建,落實人武及關工委相關工作,統籌兼顧,全面促進社區建設和發展。

以上就是—社區20—年來的黨建工作總結,雖然取得了一定的成績,但與黨工委的要求,與群眾的期盼還有差距。如:黨員干部隊伍的整體水平有待提高,黨員先鋒模范作用發揮還不夠充分等。今后,—社區黨總支將一如既往地切實履行各項職責,在黨的—大精神指引下,扎實開展好群眾路線教育實踐活動,團結和帶領社區兩委班子成員,積極探索基層黨建工作新方法,凝心聚力抓黨建,抓好黨建促發展,使社區黨建工作再上一個新臺階!

街道黨建總結5

—街道地處市區中心,轄區面積1.48平方公里,1.14萬戶,3.97萬人,設6個社區居委會,8個黨支部,黨員156名。近幾年來,街道黨工委按照省、市、區的有關要求,切實加強社區黨的建設,夯實黨在社區的組織基礎和群眾基礎,為城市改革、發展、穩定提供了強有力的組織保證。特別是去年以來,我們以爭創街道社區黨建紅旗為目標,深入開展三凝聚(凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會)街道、社區好班子創建活動,進一步增強了黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,全面提升了社區黨建工作水平。20—年以來,先后榮獲全國先進基層黨組織、全國城市體育先進社區、江西省人民滿意的公務員集體、江西省先進基層黨校、全市先進基層黨組織等榮譽稱號,連續7年被區委評為先進基層黨工委、連續7年獲街道兩個文明建設目標管理第一名創建社區4個,文明單位1個,省、市、區級文明單位65個,五好文明家庭2000余戶;長崗嶺社區居委會主任謝小英被中組部、民政部授予全國優秀社區工作者稱號。我們的主要做法是:

一、抓班子,強隊伍,讓廣大黨員在社區建設中發揮先鋒模范作用,增強黨組織的內聚力、向心力

在爭創活動中,我們以三凝聚活動為載體,著力建設一支朝氣蓬勃、奮發有為、團結有力的街道社區領導班子和黨員干部隊伍,增強了黨組織的內聚力和向心力。

首先,改革內部管理體制。按照精簡、高效的原則,對街道內設機構進行了調整,設立一辦一部五科(即,黨政辦、人武部、社會發展科、市政管理科、社會治安綜合治理科、社會保障科、經濟發展科),內設機構裁減了41%。行政人員采取清退、歸位、分流、離崗等辦法,進行優化精減。同時,成立街道社區事務受理中心、社區服務中心、社區文化中心三個事業單位。為了讓居民依法參與管理和監督,在街道社區全面推行政務公開,共設立公開辦事欄37個,公開內容20多項。通過改革街道內部管理體制,大大提高了辦事效率。

其次,強化班子自身建設。我們堅持把思想理論建設擺在首位,把學習貫徹三個代表重要思想貫穿于三凝聚活動的全過程,用三個代表重要思想來指導實踐,推動工作。緊密聯系街道黨政班子的思想、組織、作風、制度和執政能力五大建設實際,查擺問題,研究制訂改進措施。進一步完善了黨工委、辦事處議事和決策制度,增強了班子的團結和活力。建立了班子成員聯系社區工作制度,班子成員經常深入社區了解民意,切實幫助解決實際問題,每月在社區工作時間都在10天以上,進一步增強了服務意識,提高了服務水平。同時,為了打造一支高素質、高品位的社區干部隊伍,我們面向社會公開招聘了6名35歲以下、大專以上學歷的社區干部,組織他們到上海跟班學習,進行重點培養。

再次,搭建黨員活動舞臺。通過建立黨員活動室、流動黨員服務站、黨員責任區等活動陣地,以及開展社區無職黨員設崗定責、在職黨員參與社區建設、黨員志愿者服務、黨員一幫一、為黨旗增輝、為社區奉獻、幫貧困、聚民心和五個一工程(即:出一個好主意、做一件好事、包一個樓道、管一塊綠地、獻一份愛心)等一系列活動,組織黨員投身社區建設,在全街道形成了黨員帶頭、人人參與的良好風尚。去年以來,共組建一幫一結對幫困扶貧工作組24個,為孤寡老人購物500余件,走訪慰問困難戶300余次,做好事200余件;建立黨建工作共建點18個,黨員責任區18個,黨員志愿者服務隊伍7支,有66名無職黨員上崗參與設崗定責活動。黨員在社區建設中思想上的導向作用、服務上的帶頭作用得到充分體現。

二、抓服務,上水平,讓居民群眾在社區建設中得到實惠,增強黨組織的親和力、吸引力

我們始終堅持把服務群眾作為社區黨建工作的基本立足點,大力發展社區服務,精心構建社區服務網絡,切實解決居民實際問題,讓居民群眾成為社區建設的受益者,增強了黨組織的親和力和吸引力。

第一、構建社區服務網絡。街道黨工委在經濟條件并不寬裕的情況下,投資10多萬元,對先前封閉式的辦公場所進行徹底改造,將黨辦、計生辦、法律服務所、民政所、文化站等職能部門全部集中,率先實行一門式辦公,并設置了咨詢服務臺,開通了服務熱線,為便民需求提供三全式(全天候、全方位、全程式)服務;同時,投入近百萬元,相繼建立了7個社區服務中心、7個勞動和社會保障所、7個老年服務中心、7個創業服務中心以及21個便民服務網點。街、居社區服務中心(站)與區社區服務中心聯網,構筑了區、街、居三級服務網絡,服務內容涉及家政服務、家電維修、職業介紹、房屋租賃等項目20多個,極大地方便了居民群眾,增強了社區服務功能。

第二、提升就業服務水平。我們始終堅持把解決就業問題作為一項重要民心工程來抓,在轄區內大力開展三能(提高社區干部就業服務能力、下崗人員就業創業能力和進城農民務工經商能力)建設活動。在活動中,我們依托各社區創業服務中心、再就業技能培訓學校,開展再就業、創業培訓工作。去年以來,共舉辦各類培訓班132期,參加培訓7600人次,安置下崗失業人員2176人?!獛X社區還與—大學聯合創辦了計算機職業技能培訓中心,每年培訓下崗失業人員1500余人次。建立了勞動力資源庫,并與42個轄區民營企業建立了勞動力供求網絡,及時為下崗失業人員提供就業崗位。目前,有36名下崗失業人員在國光、萬家福等民營經濟組織中就業。同時,鼓勵和引導下崗人員興辦社區服務業,以創業帶動就業。下崗職工史建平,在街道社區的幫助下,創辦了幫助下崗職工連鎖服務社,帶動了15名下崗職工再就業。

第三、拓寬社區服務領域。在抓好社區就業服務的同時,我們還把社區服務的領域延伸到社會公益事業。一是大力實施社區環境。在轄區內全面實行門前三包、垃圾袋裝責任制,每月組織兩次對單位、門店門前三包及單位、庭院門內達標進行檢查,整頓四占十亂現象;籌資近20萬元對轄區內4條道路進行硬化、美化改造,開展居室美化、陽臺綠化、樓道凈化活動,有效地改善了居民的居住環境。先后組建保潔隊15支,垃圾清運組17個,拆除小街小巷違章建筑73間。二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網絡,經常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。與轄區112個單位和商業網點簽訂了綜治責任狀,組建了義務治安巡邏大隊6支,義務治安巡邏中隊33支,綜治室、警務室8個(其中民營企業2個),在全省率先實現了綜治進民企。同時,組織開展了經常性的法律教育和咨詢,共開展法律咨詢110余次,調解民事糾紛23起,成功率達100%。

三、抓協調、聚合力,讓社會各方在社區建設中貢獻力量,增強黨組織的影響力、滲透力

為了有效地把黨的工作和黨的活動滲透到社會各個層面,我們不斷創新領導方法和工作手段,努力拓展工作領域,積極協調各方利益,有效凝聚各方力量,增強了黨組織的影響力和滲透力。

1、建立多方參與機制

面對四個多樣化的新形勢,我們堅持以社區黨建統領社區各項工作,建立了多方參與、資源共享、有效互動的工作機制。街道成立了社區黨建工作聯席會,各社區成立了社區黨建工作協調委員會,發揮街道、社區黨組織在社區建設和社區管理中總攬全局、協調各方的作用,實現黨對轄區內各個領域的政治、思想、組織領導。同時,健全了社區居民代表大會、社區事務協商委員會、社區事務監督委員會、社區志愿者服務隊等廣泛參與機制,充分調動社區單位和社區居民積極性,形成了以街道黨工委為核心,社區黨組織為基礎,社區全體黨員為主體,駐區單位黨組織廣泛參與的社區黨建工作新格局。

2、開展社區集中共建

去年,市、區兩級黨委、政府創造性地推出了集中共建城市社區新舉措。我們搶抓機遇,及時把社區中亟待解決、難以解決的問題梳理出來,積極動員和協調76個駐街單位參與社區共建。在共建單位的幫扶下,我們群策群力,爭取共建資金130余萬元,在8個月的時間內解決了多年來制約社區發展的辦公和服務設施用房問題。目前,6個社區的辦公和服務設施用房平均面積由原來的71平方米增加到233平方米,并裝修一新,社區辦公條件得到徹底改觀。共建,不僅改善了社區的基礎設施條件,而且增強了駐區單位、社區居民的社區意識。與此同時,各共建單位還注重發揮各社區的優勢,幫助社區創建學習型、服務型、創業型、生態型等特色社區,廣場社區充分發揮轄區內人民廣場、文化廣場等文化資源優勢,積極創建文化型社區長崗嶺社區針對駐區單位、企業比較多,突出就業培訓,職業介紹,著力創建創業型社區。目前全街道六個社區均形成了一居一特創建格局。

3、濃厚社區文化氛圍

我們通過整合街道轄區內各類學校、文化場館、體育設施等文體資源,搭建每個單位、每個市民都能參與的活動舞臺,每年組織舉辦2場100多個轄區單位參與的文藝匯演,開展1次社區全民健身運動會,去年以來,我們還組織開展了三個代表進社區五老宣講團宣講會、雙休日學習課堂、社區學習超市、社區理論演講和咨詢會、社區終身教育節等群眾性學習活動;組建了合唱團、舞蹈隊、秧歌隊、木蘭拳劍、京劇協會等文體隊伍32支,做到周有廣場文體自演、季有庭院文體自樂,年有轄區文體賽事,節有歡歌慶典?!鐓^榮獲全省億萬婦女健身活動先進單位。社區組建的百姓樂園堅持每晚在文化廣場演出,參與的居民少則幾百人,多則上千人,歌聲嘹亮,激情飛躍,場面十分熱鬧,省、市新聞媒體進行了專題報道。社區文化活動,既展示了社區居民熱愛生活、追求美好理想的內心世界,又成為黨聯系群眾、凝聚群眾的重要橋梁和紐帶。


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